看護師の教育・研修

小松崎病院では、経験やスキルに応じた研修プログラムを用意していますので、安心してご応募ください。

【新人看護師研修】
　プログラムに沿って、プリセプターとスタッフが指導します。
【中途入職者】
　プリセプター制や現任教育（自己研修）への援助と推進でスキルアップをしていきます。

《研修目標》

　・人間の生命、尊厳を尊重できる
　・病院組織を理解できる
　・患者様とご家族の守秘義務を尊守できる
　・患者カンファレンスに参加できる
　・患者様を一個人として尊重し、受容的・共感的態度で接する
　・先輩スタッフの指導を受けてケアが実施できる
　・職場のルールを守った行動ができる
　・体験した看護技術を復習する
　・体験のない看護技術について自己学習し、自ら取り組める
　・患者様、ご家族に尊重した態度で接する
　・複数の患者様に対し対応行動ができる
　・防災マニュアルの周知
　・チーム医療の構成員として役割を理解し、協力できる
　・自己評価、他者評価をふまえた自己の学習課題をみつける

1. 看護への誇りと責任を自覚し、専門かつ良質な看護ケアの提供
2. 相手の立場に立ち、納得される看護の提供
3. 変化する健康上のニーズに対応できる知識・技術の習得、専門職として自己研鑽に努める

小松崎病院では、委員会活動を通じて病院環境や看護スキルの向上に努めています。
・教育委員会
・医療安全対策委員会
・感染対策委員会
・褥瘡対策委員会
・給食委員会
・レクリエーション委員会

福利厚生

職員旅行やイベントなど、親睦と慰安のために各種院内行事を定期的に実施しています。

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